Auteurs : VOUILLOT, Françoise

Lieu d'édition : Paris

Editeur : Belin (Editions)

Date de parution : 2014

Nbre/N° de page : 70 p.

Collection : Egale à égal

Bibliographie : pp. 63-64

ISBN : 978-2-7011-8246-9

Résumé : Actuellement en France, seulement 12% des métiers sont mixtes. Au masculin, les activités hautement valorisées, laissant une large place au commandement, à l'autonomie, à la création et à l'originalité, aux femmes, les activités de service, de soin, d'assistance, de soutien psychologique, etc. Existerait-il donc des métiers faits pour les hommes et des métiers faits pour les femmes ? Les filles et les garçons ont-ils des aptitudes et des compétences spécifiques qui « naturellement » les orientent vers des formations et des professions différentes : Pourquoi, malgré les évolutions des rôles des femmes et les hommes dans notre société, les choix d'orientation des filles et des garçons demeurent-ils aussi différenciés ? L'objet de cet ouvrage est de montrer que la division sexuée de l'orientation est porteuse d'inégalités sociales et professionnelles et que les normes qui assignent les femmes/les hommes à certains rôles et activités dans la famille et dans la société « orientent » les choix des filles et des garçons.

Descripteurs : METIER ; SEXE ; ORIENTATION PROFESSIONNELLE ; INEGALITÉ SOCIALE ; FAMILLE ; société ; MIXITE ; POLITIQUE DE L'EMPLOI ; égalité professionnelle homme femme

Conditions de diffusion : Prêt