En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation d'un simple cookie d'identification. Aucune autre exploitation n'est faite de ce cookie. OK
0

Référentiels (Les) à l'épreuve de leurs usages entre travail et formation

Sélection
Article

ULMANN, Anne-Lise ; BALAS, Stéphane ; METRAL, Jean-François ; COLLECTIF

FORMATION EMPLOI

2023

194 p.

Site Cairn

164, décembre

https://www.cairn.info/revue-formation-e...

Initialement pensés pour faciliter la gestion prévisionnelle des emplois, les référentiels ont été pensés comme des outils ad hoc pour définir des « besoins » autour de « fonctions à remplir » dans le cadre d'un « emploi-type ». Progressivement, le processus de formation s'est greffé sur le référentiel de compétences, dont il a coloré ces outils d'un vernis didactique.
Ce numéro permet de documenter les rapports réciproques entre travail et référentiels à partir de points de vue très divers. Des jeux institutionnels aux questions très techniques de rédaction, des effets externes produits aux enjeux axiologiques de leur conception… ces rapports réciproques constituent une grille de lecture heuristique pour repenser, aujourd'hui, les caractéristiques d'une société « des compétences… certifiées ».

FORMATION ; REFERENTIEL FORMATION ; DIPLOME ; FORMATEUR ; COMPETENCE ; REFERENTIEL METIER

Consultation sur place

Sélection

Mes paniers

4

gerer mes paniers

0